问题:企业作为追求利益最大化的组织,其领导者在经营过程中围绕“人”与“...
Thursday, September 15, 2022
问题:激励效果的外在表现在于()、个体工作积极性的持续时间和个体工作的...
Saturday, September 17, 2022
问题:权变理论主要关注的是领导权力的历史变化以及变化的程度和特点。...
Thursday, September 15, 2022
Saturday, September 17, 2022
问题:怎样理解“一般号召与个别指导相结合”的科学含义?...
Friday, July 5, 2024
问题:领导者是由()两个基本*部分组成。A、正式领导者B、非正式领导者C、个体领导者D、集体领导者...
Thursday, January 16, 2025
问题:下列答案中,属于运用领导动力原理的方法是()A、目标规划法B、发挥机构人员效能的方法C、信息沟通的方法D、安排工作时间的方法...
Monday, May 15, 2023
问题:共产党人除了最广大人民的利益,没有自己()的利益....
Saturday, September 17, 2022
问题:()是指决策的目标不仅不从最优降到次优,而且比原来的最优还优。A、最最优决策B、超优决策C、一般决策...
Tuesday, October 31, 2023
问题:领导者在处理群众性突发事件时,也要坚决依据(),实事求是地解决问...
Saturday, September 17, 2022
问题:领导者不是具体处理问题的(),而是综合处理多方面问题的()。...
Saturday, September 17, 2022
Thursday, September 15, 2022
Saturday, September 17, 2022
Monday, September 12, 2022
问题:领导者在思想政治工作中与下属促膝谈心、以情动人的方法属于()A、说理教育法B、个别领导法C、情感交流法D、榜样示范法...
Monday, May 15, 2023
问题:如果手中没有权力,领导者说话没人听,指挥没人应,办事没人从,履行...
Thursday, September 15, 2022
问题:来自领导者个人的品德、知识、才能以至资历等因素,造成一种使人信服...
Saturday, September 17, 2022
Saturday, September 17, 2022
问题:在领导效能考评中存在的“业绩造假”现象,反映了考评工作中的()。...
Thursday, September 15, 2022
Thursday, September 15, 2022