问题：公共就业服务的免费对象...

Sunday, December 29, 2024

问题：在指导安置特殊困难人员时，下列哪项做法不恰当？（）A、与相关单位和社区建立广泛的协作关系B、积极寻找具有安置特困人员能力的单位和用工信息C、用人单位安置了就业特困人员后，要积极帮助用人单位解决一些劳动保障方面的困难D、有针对性地创办一些企业，以更好地安置特困人员就业...

Sunday, March 12, 2023

问题：人员素质测评的内容...

Tuesday, October 8, 2024

问题：下面对于团体咨询局限性的描述，不正确的是（）A、团体咨询不是唯一或全能的咨询方法B、在团体情境中，个人深层次的问题会很容易暴露出来，从而给咨询带来问题C、有人会过分依赖天团体，而把参加团体咨询本身作为目的D、不是所有的人都适合参加团体咨询...

Saturday, February 15, 2025

问题：在团体咨询中，指导者采取措施促使团体成员共同参与的技术称为（）A、沟通B、促动C、联结D、共情...

Sunday, October 20, 2024

问题：再就业培训主要的关键环节...

Friday, September 16, 2022

问题：职业指导人员本着对求职人员服务的态度，需要对用人单位的信息查询进行合理限制，一般不得超过需求量的（）A、1倍B、2倍C、3倍D、4倍...

Tuesday, January 9, 2024

问题：在对高级人才实施面试时要抓住要点，下面哪一项不是要点？（）A、举止仪表、语言表达、综合分析B、人际协调能力、应变能力、情结稳定性C、爱好的广泛程度D、专业性知识水平、培训经验、专业应用水平...

Saturday, May 31, 2025

问题：人员素质测评的内容...

Tuesday, October 8, 2024

问题：在对数字资料进行分类整理时，按事物的发展规模、水平、速度、比例等特征分组的方式属于（）A、按质量标志分组B、按数量标志分组C、按空间标志分组D、按时间标志分组...

Wednesday, February 12, 2025

问题：职业生涯规划是一个长期的连续过程，有一套完整的程序来保证它的顺利实施。一般认为，这套程序包含六个步骤，以（）开始，以（）结束。A、环境评估具体实施B、环境评估评估与反馈C、自我评估具体实施D、自我评估评估与反馈...

Friday, December 22, 2023

问题：来访者：“我们来不喜欢跟别人斤斤计较，结果往往吃亏的人是自己。而且，时间一长，别人都认为我不会反抗，不把我放在眼里，对我指手划脚。”咨询师：“因为你不喜欢跟别人计较，所以别人便不在乎你、占你便宜。”从上面的对话中可以看出，咨询师主要运用了什么技术？（）A、咨询技术B、简述语意C、情感反应D、鼓励技术...

Sunday, December 29, 2024

问题：整理咨询记录，建立咨询文档对职业指导人员提高工作效率具有重要作用。如果要建立咨询文档，下列的操作步骤正确的是：（） ①建立需求文档 ②建立咨询安排记录文档 ③建立咨询后记录文档 ④建立回访记录文档A、①③②④B、①②③④C、②①③④D、②③④①...

Tuesday, September 26, 2023

问题：为服务对象提供团体职业咨询时，最后一个步骤是（）A、探索典型问题B、指导团体成员解决问题C、探索问题解决的方法D、确定阶段性目标...

Wednesday, July 24, 2024

问题：在典型测评工具CETTIC素质测评系统的测验项目职业常识II中，主要考察（）A、力矩、齿轮、滑轮知识以及机械原理的理解B、对操作活动行为进行矫正，灵活调整能力C、对力、热、光、电的一般知识与原理的理解D、对工具操作常识的掌握...

Friday, July 4, 2025

问题：关于《工作锚述》的内容，不包含下面哪个选项？（）...

Friday, September 16, 2022

问题：实施情景性测评的步骤...

Friday, July 4, 2025

问题：下列哪一项不属于职业生涯设计的主要方法？（）A、职业测评B、故事叙说C、职业咨询D、典型人物分析...

Friday, June 20, 2025

问题：职业咨询的主要内容不包括：（）A、职业准备咨询B、职业取向咨询C、职业决策咨询D、职业适应咨询...

Tuesday, June 17, 2025

问题：大五人格量表的五个维度分别是（）A、乐群性、愉悦性、公正性、独立性、开放性B、外向性、世故性、公正性、情绪性、敏感性C、稳定性、愉悦性、自律性、情绪性、开放性D、外向性、愉悦性、公正性、情绪性、开放性...

Wednesday, July 24, 2024