基建规划
部门规划
晋升规划
调配规划
工资规划
简述人力资源规划的主要内容。
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人力资源规划主要内容有()。A、工资规划B、调配规划C、培训开发规划D、补充规划E、晋升规划
试述基于战略的人力资源规划模型的主要内容.
下列选项中,不属于人力资源管理的主要内容的是()。A、员工培训B、品牌文化推广C、绩效考评D、员工职业生涯规划
组织人力资源规划包含哪些主要内容?
以下不属于人力资源规划中费用规划的内容是( )。A.人力资源费用预算B.人力资源费用控制C.人力资源费用监督D.人力资源费用结算
以下不属于人力资源规划中费用规划内容的是()。[2012年5月三级真题]A:人力资源费用预算 B:人力资源费用控制 C:人力资源费用监督 D:人力资源费用结算