属于汉代的人才选拔制度是()
汉代采用最多,最经常化、制度化的人才选拔制度是()A.世袭制度B.私人荐举制度C.皇帝征召制度D.察举制度
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西周实行的人才选拔制度是()制度。
汉朝建立的察举制度,其中察举的含义是()A.自上而下推选人才为官的制度B.通过视察发现人才的制度C.通过选举来选拔人才为官的制度D.通过民主方式选拔人才的制度
()是西周实行人才选拔制度,也是我国最早实行人才选拔制度的。
汉朝建立的察举制度,其中察举的含义是()A、自上而下推选人才为官的制度B、通过视察发现人才的制度C、通过选举来选拔人才为官的制度D、通过民主方式选拔人才的制度
征辟是汉代选拔官吏的一种形式。“征”一般是皇帝亲自征聘人才,“辟”则大多数是由中央高官或地方政府向朝廷推荐人才。
人才引进、选拔、培养、使用及荣誉制度是我国()开发制度体系的有机组成部分。