组织战略制定在整个战略管理过程中居于首要地位，是战略活动的起点。（ ）

相关问题 1：

战略人力资源管理认为人力资源是组织战略不可或缺的有机组成部分,在整个战略实现过程中人力资源的位置是最重要的。()此题为判断题(对，错)。

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相关问题 2：

下列关于战略管理的描述中正确的有( )。A.战略管理是决定企业长期问题的一系列重大管理决策和行动。B.战略管理是企业制定长期战略和贯彻这种战略的活动。C.战略管理是企业处理自身与环境关系过程中实现其愿景的管理过程。D.战略管理包括企业战略的制定、实施、评价和控制。E.战略管理是指运用战略对整个企业进行管理。

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相关问题 3：

是整个战略管理流程的起点。A．战略分析B．战略制定C．战略实施D．战略控制

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相关问题 4：

制定( )是进行战略管理的起点和基础。A、愿景B、使命陈述C、目标D、战略

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相关问题 5：

企业不同的组织结构形式对应着不同的组织发展战略，下列选项中，相匹配的“战略—组织结构”组合是（ ）。A.多种经营战略—矩阵制结构 B.扩大地区战略—职能制结构 C.增大数量战略—简单组织结构 D.人才培养战略—矩阵制结构 E.纵向整合战略—事业部制结构

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相关问题 6：

（ ）是实施战略性人力资源管理的起点。A.确定组织的战略规划 B.描绘组织的价值链 C.设计战略地图 D.通过数字仪表盘进行监控

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相关问题 7：

企业不同的组织结构形式对应着不同的组织发展战略，下列选项中，相匹配的“战略——组织结构”组合是()。A:多种经营战略——矩阵制结构 B:扩大地区战略——职能制结构 C:增大数量战略——简单组织结构 D:人才培养战略——矩阵制结构 E:纵向整合战略——事业部制结构

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