下列业务中，不通过“应付职工薪酬”科目核算的是( )。A．企业为职工购买的商业保险B．因解除与职工的劳动关系给予的补偿C．企业以现金结算的股份支付D．企业以权益结算的股份支付

相关问题 1：

企业应付的因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过“应付职工薪酬”科目核算。（ ）A、正确B、错误

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相关问题 2：

下列有关职工薪酬的说法，正确的有( )。A．离退休人员的工资属于职工薪酬，通过“应付职工薪酬”科目核算B．企业以权益结算的股份支付不通过“应付职工薪酬”科目核算C．企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将应付的职工薪酬确认为负债，同时计入当期损益D．企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而提出给予补偿的建议，符合预计负债确认条件的，应当确认为应付职工薪酬，同时计入当期损益E．对职工没有选择权的辞退计划，在符合预计负债确认条件时，应当根据计划条款规定拟解除劳动关系的职工数量、每一职工的辞退补偿等计提应付职工薪酬

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相关问题 3：

企业应付给因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过“应付职工薪酬”科目核算。 （）此题为判断题(对，错)。

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相关问题 4：

职工社会保险费不属于职工薪酬的范围，不通过 “应付职工薪酬”科目核算。 （ ）

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相关问题 5：

企业应付的因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过“应付职工薪酬”科目核算。（ ）此题为判断题(对，错)。

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相关问题 6：

下列业务中，不通过“应付职工薪酬”科目核算的是（ ）。A．企业为职工购买的商业保险B．因解除与职工的劳动关系给予的补偿C．企业以现金结算的股份支付D．企业以权益结算的股份支付

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相关问题 7：

企业应付给因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过“应付职工薪酬”科目核算。()

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